常见问题
来源:西平工伤律师网时间:2023-07-18 22:03:15
如果公司没有按照法律规定给您交社保,您可以考虑以下步骤:
1、确认法律规定:了解当地的劳动法和相关规定,确保自己对社保缴纳的权益有清晰的理解。这包括了解社会保险法规定的社保项目和缴费比例等。
2、沟通与催促:与雇主进行正式而明确的沟通,提醒他们履行义务并按时为您缴纳社保。可以书面形式提出要求,并保留相应的证据如邮件、短信等作为备份。
3、求助相关机构:如果经过沟通后雇主仍然不履行社保缴纳义务,您可以向当地社保部门或劳动监察机构投诉举报。提交相关证据,并告知相关部门您的情况,他们将展开调查以维护您的合法权益。
4、寻求法律帮助:如果投诉举报无效,您还可以咨询专业的劳动法律服务机构或律师,寻求法律援助和支持。他们可以评估您的情况,并提供进一步的法律建议和代理。
重要的是,维护自己的合法权益。记住保留所有与社保相关的证据,包括劳动合同、工资单、社保购买凭证等。及时行动,并寻求专业帮助,以确保公司履行社保缴纳义务,并维护您的权益。
推荐阅读:
试用期间,单位能想辞退就辞退员工吗?本站律师:魏玉瑾
法律咨询电话:18703950683
执业律所:河南汇恒律师事务所
执业证号:14111201411586744
专业领域:代理各类劳动工伤,工伤赔偿等劳动纠纷案件,担任企业劳动法律师顾问